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中國恩菲召開2011年企業文化工作會議
2011-01-21 15:00:00   來源:中國恩菲    點擊:

  1月19日,中國恩菲工程技術有限公司2011年企業文化工作會議隆重召開。會議總結回顧了公司2010年度的企業文化建設和新聞宣傳工作情況,安排部署了2011年的工作,表彰了2010年度企業文化活動及新聞宣傳先進部門和先進個人。會議由企業文化部部長周遠翔主持,公司黨委副書記曾剛做企業文化工作報告,公司黨委書記、董事長陸志方出席會議并做重要講話。公司各支部通訊員、特約記者等有關人員共120人參加了會議。
  會上,公司黨委副書記曾剛作題為“增文化實力 塑品牌形象 助推公司二次創業”的企業文化工作報告。報告指出,2010年公司的企業文化建設和新聞宣傳以“完善組織機構,注重制度建設和人才培養,融入中心”為指導思想,圍繞公司的生產經營開展工作,為公司的發展創造出和諧環境、提供了精神動力和智力支持。圍繞2011年的企業文化建設及新聞宣傳工作,報告提出了六點要求,一要從制度建設入手,完善企業文化體系;二要繼續深化企業文化系列宣貫活動;三要大力提升品牌建設能力,適應公司的二次創業要求;四要繼續加強人才隊伍建設;五要當好載體,依托黨建抓企業文化建設;六要開展企業文化考核工作。
  陸志方董事長發表重要講話時表示,搞好企業文化建設是二次創業的重要目標任務,今后將形成慣例,每年年度工作會議之后召開企業文化工作會議。對于下一步如何加強企業文化建設,他提出了四點要求:一、企業文化是一把手文化,要有一把手意識。二、企業文化要落在實處,不能只停留在口頭上。三、我們要適當改變以前“只干不說”的低調做法,在適當的時候我們要敢說,學會如何說,在恰當的時機在正確的地方說,要對恩菲的成就大加宣傳。四、要充分挖掘中國恩菲的品牌內涵,努力把中國恩菲打造成中國乃至世界名牌。
  會上表彰了2010年度企業文化活動和新聞宣傳先進集體、先進個人和優秀稿件作者。按照公司的《新聞宣傳工作管理辦法》和《新聞稿件評優標準》,評選出優秀稿件20篇,其中通訊類5篇,消息類10篇,文學類5篇;按照發稿的數量和質量,評選出5個先進部門、3名優秀特約記者及十佳通訊撰稿人。根據網上投票結果,企業文化象征物設計作品評選出一等獎1名,二等獎3名,三等獎7名。 
 

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